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Analytics per le HR usati da sei aziende europee su dieci
di RedazioneIn Italia la quota degli utilizzatori scende al 48%, ma molte aziende pianificano di adottarli a breve. [Leggi tutto]
Cornerstone fa crescere le competenze e le opportunità di carriera
di RedazioneLa nuova Talent Experience Platform aiuta le aziende a valorizzare i punti di forza del personale e a favorire lo svi... [Leggi tutto]
Sap conferma Pietro Iurato a capo delle risorse umane
di RedazioneDal precedente ruolo di direttore delle HD per la regione Semea, il manager diventa HRD Lead Emea. [Leggi tutto]
Tecnologia per le HR, mercato in crescita e largo alle startup
di RedazioneSecondo le stime di Growth Capital, nei prossimi anni aumenterà sia la domanda sia l'offerta di HR tech (soluzioni d... [Leggi tutto]
Nel “new normal” è cambiato anche il lavoro delle risorse umane
di RedazionePer intercettare i cambiamenti organizzativi e di mentalità del lavoro ibrido, la funzione HR non può restare anco... [Leggi tutto]
Cornerstone si rafforza con la Learning Experience Platform di EdCast
di RedazioneLa californiana EdCast sarà acquisita nei prossimi mesi, portando in dote a Cornerstone una piattaforma per la forma... [Leggi tutto]
Tecnologie per HR e gestione personale, la vera trasformazione è lontana
di Redazione[News] Nelle aziende italiane, secondo uno studio condotto da Dipendenti in Cloud (gruppo Team System), nella gestione delle HR prevalgono ancora i metodi tradizionali.
L’azienda è agile se lo sono i suoi componenti
di Redazione[Focus] L’azienda agile produce agile business, ma alla base ci dev’essere il collaboratore con il mindset appropriato. Parola di Romina Cristallo, HR Business Partner Manager di Wolters Kluwer Tax & Accounting Italia.
Accenture aiuta a trovare un nuovo lavoro ai tempi del coronavirus
di Redazione[News, Servizi, Focus] La società di consulenza lancia People + Work Connect, una piattaforma di offerta e ricerca lavoro “employer-to-employer”, che aiuta a ricollocare le persone rimaste a casa in seguito alla pandemia.
Tecnologia per le HR, Cornerstone OnDemand acquisirà Saba
di Redazione[News, Mercati] Approvata un’acquisizione da quasi 1,4 miliardi di dollari, che permetterà a Cornerstone di ampliare e diversificare la propria clientela.
Il lavoro delle HR migliora con l’AI, Cornerstone compra Clustree
di Redazione[News, Mercati, Focus] Cornerstone OnDemand, società specializzata in soluzioni tecnologiche per le risorse umane, ha acquisito la startup francese Clustree. Suo è il motore di ricerca per il mercato del lavoro che fa ricorso all’intelligenza artificiale.
Zucchetti si allarga nelle HR con l’acquisizione di Fluida
di Redazione[News, Mercati] A meno di un anno e mezzo dal debutto, la startup entra a far parte del gruppo lodigiano, che ne acquisisce il 51%. Fluida propone una piattaforma cloud di per la gestione delle presenze e assenze.
TeamSystem allarga l’offerta per le HR con SkyLab Italia
di Redazione[News, Mercati] La software house ha annunciato l’acquisizione del 60% di SkyLab Italia, società specializzata in soluzioni per la digitalizzazione dei processi delle risorse umane.
Il doppio filo tecnologico che lega l’Hr ai nuovi talenti
di Redazione[Focus] Il processo di scelta delle persone da assumere non è unilaterale, ma fa convergere verso lo stesso punto sia i responsabili delle risorse umane sia le figure professionali ricercate. La tecnologia può dare una mano. Il punto di vista di Talentia Software.
Talenti più contenti: Linkedin si porta in casa Glint
di Redazione[News, Mercati] Il social network controllato da Microsoft ha rilevato la startup che sviluppa soluzioni per aumentare il coinvolgimento dei dipendenti in azienda. Alla base del software si trovano soluzioni di apprendimento automatico, analisi predittiva ed elaborazione del linguaggio naturale.
L’intelligenza artificiale va a caccia dei candidati migliori
di Redazione[News, Servizi] Linkedin ha arricchito il proprio strumento di recruiting con Spotlights, funzionalità di Ai che permette ai responsabili del personale di accelerare le ricerche e di individuare nuovi talenti.
Flessibilità e nuove competenze: ancora miraggi per molte aziende
di Redazione[News, Mercati, Focus, Professioni] Le imprese faticano a rinnovare se stesse e le competenze dei propri collaboratori, come evidenziato da uno studio di Mercer. Nel mondo e ancor più in Italia esiste una distanza fra desideri e azioni concrete.
I rapporti con i colleghi sono un “gioco” grazie a Talentia
di Redazione[News, Software] L’azienda ha integrato nella propria piattaforma Hcm il modulo Continuous Feedback, che consente, tramite elementi social e di gamification, di stimolare il coinvolgimento di ogni collaboratore su compiti, obiettivi e formazione.
Per le risorse umane Bricocenter non ha scelto il “fai da te”
[Eccellenze.it] Talentia Software ha aiutato la catena di negozi di bricolage ad adottare un diverso metodo di gestione dei propri collaboratori. Competenze e aspirazioni sono ora valorizzate, e tutti rimangono aggiornati attraverso un'app.
Mezzo milione di risparmi per Adecco con la dematerializzazione
di Redazione[Eccellenze.it] La società parte del gruppo specializzato in risorse umane ha adottato la tecnologia di Ricoh per digitalizzare i contratti con le aziende e le lettere di assunzione. Stima, così, di risparmiare 500mila euro nei prossimi due anni.
